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       日本厚生劳动省11月30日基本决定放宽护理设施的人员配置条件，使刚工作的外国人技能实习生能与日本人一样计入职员数。在护理设施，每3名入住者必须配置1名以上职员。而技能实习生等目前若工作未经过6个月，则无法被视作职员，因此将加上一定的条件修改该规定。应对持续人手短缺的护理第一线。

　　该方针是在社会保障审议会小组会议上提出的，赞成意见较多。也有意见指出，“确保人员是当务之急，有必要为顺利留住人员而展开支援。”

　　关于条件，厚劳省列举了与有经验的职员组队照顾入住者、完善安全对策等。若满足这些条件，则刚工作后就能把技能实习生等计入职员数